Удовлетворенность сотрудников системой мотивации и стимулирования труда
. 50% - качественные показатели работы самого работника.
Максимально возможное кол-во баллов, которое может получить работник за месяц - 600 (5баллов * 8 количество оценочных показателей * количество дней работы(15)). Таким образом, набрав к концу месяца 00 баллов за качественные показатели работы, в нашем примере продавец получит: 5000*0,6 = 3000 руб.
Заработная плата за месяц работников, до внедрения мероприятий представлена в таблице 13.
Таблица 13 Заработная плата торгового персонала до внедрения мероприятий
|
№ п/п |
ФИО работника |
Заработная плата за месяц, р. |
|
1 |
Анкудинов В.Р. |
10 000,00 |
|
2 |
Смирнова И.Н. |
10 000,00 |
|
3 |
Панова Г.В. |
10 000,00 |
|
4 |
Никодимов П.Р. |
8 000,00 |
|
5 |
Чижова Л.Д. |
8 000,00 |
|
6 |
Трофимова О.А. |
8 000,00 |
|
7 |
Никулин С.Р. |
8 000,00 |
|
8 |
Иванов Т.А |
8 000,00 |
|
9 |
Олореско Е.А. |
8 000,00 |
|
10 |
Мочалов Е.В. |
6 000,00 |
|
11 |
Халтурина В.П. |
6 000,00 |
|
12 |
Углова К.Г. |
6 000,00 |
|
13 |
Жабинская Т.К. |
6 000,00 |
|
14 |
Медведева Э.Н. |
6 000,00 |
|
15 |
Абрамов Г.Н. |
6 000,00 |
|
Итого месячный фонд оплаты труда торгового персонала |
114 000,00 | |
Коэффициент эффективности труда торгового персонала может быть рассчитан по следующей формуле:
(4)
где, Кэф - коэффициент эффективности труда торгового персонала
Б ср - средний бал оценочных показателей
Q - количество оценочных показателей
Д - продолжительность выполнения работы в днях
Заработная плата после внедрения оценочных критериев и мотивационных факторов представлена в таблице 14.
Таблица 14 Заработная плата работников после внедрения оценочных критериев и мотивационных факторов
|
№ п/п |
ФИО |
Оклад в зависимости от занимаемой должности, р. |
Месячная премия за выполнение плана выручки |
Доплата за качественные показатели работы на основе оценочных показателей |
Итого заработная плата торгового персонала за месяц |
|
1 |
Анкудинов В.Р. |
5000,00 |
2500,00 |
2520,00 |
10020,00 |
|
2 |
Смирнова И.Н. |
5000,00 |
2500,00 |
2400,00 |
9900,00 |
|
3 |
Панова Г.В. |
5000,00 |
2500,00 |
3000,00 |
10500,00 |
|
4 |
Никодимов П.Р. |
3000,00 |
2500,00 |
1368,00 |
6868,00 |
|
5 |
Чижова Л.Д. |
3000,00 |
2500,00 |
1512,00 |
7012,00 |
|
6 |
Трофимова О.А. |
3000,00 |
2500,00 |
1296,00 |
6796,00 |
|
7 |
Никулин С.Р. |
3000,00 |
2500,00 |
1512,00 |
7012,00 |
|
8 |
Иванов Т.А |
3000,00 |
2500,00 |
1728,00 |
7228,00 |
|
9 |
Олореско Е.А. |
3000,00 |
2500,00 |
1476,00 |
6976,00 |
|
10 |
Мочалов Е.В. |
2000,00 |
2500,00 |
1500,00 |
6000,00 |
|
11 |
Халтурина В.П. |
2000,00 |
2500,00 |
1380,00 |
5880,00 |
|
12 |
Углова К.Г. |
2000,00 |
2500,00 |
1440,00 |
5940,00 |
|
13 |
Жабинская Т.К. |
2000,00 |
2500,00 |
1140,00 |
5940,00 |
|
14 |
Медведева Э.Н. |
2000,00 |
2500,00 |
1260,00 |
5760,00 |
|
15 |
Абрамов Г.Н. |
2000,00 |
2500,00 |
1500,00 |
6000,00 |
|
Итого месячный фонд оплаты труда торгового персонала |
107 832,00 | ||||